名古屋中小企業投資育成株式会社様が事務局を務められる
若手経営研究会（一期会・ブレイクスルー合同会）にて
講師を務めさせていただきました。
新型コロナ感染症予防の観点から
研修会はなごのキャンパス会場とオンラインとに分かれ
開催されました。
表題にあるように演題は
「企業・大学と連携した若い人材の獲得と育成支援」
ということで、弊社の取り組みのいくつかを説明させていただきました。
弊社の取り組みが人材獲得の解決策の全てではありませんが
今までにない勢いで変化する社会の中で
いかに若い優秀な人材を獲得していくかが
今後の企業の存続のカギとなるのは間違いありません。
イメージ写真で見栄え良くホームページを作っても
企業展や説明会や就活サイトに力を入れても
なかなか思うような成果が得られない企業の方が圧倒的だと思います。
何を若者が求めているのか。
保護者は企業紹介のどこを見て子どもの背中を押すのか。
それを見越した上での中長期的な取り組みや
自治体との連携、異業種・他社とのバランスの良い協業など
工夫できる点は、いろいろあります。
弊社は、そうした採用の状況に何かしらの手を打ちたい企業様や
地域にしっかりと根ざすことを目指す企業様を
サポートする事業の企画・運営を行って参ります。